Awans w branży IT

20 stycznia 2023

Praca w branży IT to w obecnych czasach marzenie wielu osób, które rozpoczynają karierę zawodową, chcących funkcjonować w świecie nowych technologii. Gdy uda się nam zdobyć pierwszą wymarzoną pracę czujemy się generalnie szczęśliwi i spełnieni jednak w pewnym momencie pojawia się pytanie: co dalej? Czy praca na stanowisku junior developera to naprawdę wszystko co mogę osiągnąć? Podpowiem Wam czym się kierować, aby jak najszybciej awansować w tej branży. Powszechnie wiadomym jest, że branża IT prężnie się rozwija i dość szybko powstają nowe odnogi, które pozwalają na zmianę kierunku kształcenia się i ewentualnie wybrania nowej specjalizacji. Dynamiczny rozwój całej branży może mieć znaczący wpływ na zmienność wyborów, jeśli chodzi o karierę zawodową. Na początku starania się o awans pojawią zapewne nowe kursy i szkolenia z nowych technik czy języków programistycznych, które być może nie zostaną nawet ukończone. Nie należy jednak poddawać się chwilowym wpływom rynku i świadomie, i konsekwentnie budować prawdziwe, głębokie kompetencje w jednej konkretnej technologii. Dotarcie do pozycji eksperta w konkretnym języku programistycznym otwiera nam furtkę do awansu pionowego, a także stworzy solidne podstawy do dalszego rozwoju kompetencji.

Kiedy nasza wiedza zostaje ugruntowana w jednym wąskim zakresie i będzie uznawana za specjalistyczną wówczas można rozwijać kolejne kompetencje, a praca w IT stanie się prawdziwą przyjemnością z możliwością zrobienia świetlanej kariery. Kolejna wskazówka jest związana z ilością technologii w których można się dokształcać i specjalizować. Należy sobie ustalić krótkoterminowy plan skupiając się na maksymalnie dwóch latach, a będzie to sprzymierzeńcem w drodze do awansu. Jeśli jesteś na etacie twój pracodawca zauważy i doceni fakt, że masz pomysł na siebie, nie boisz się wyzwań i konsekwentnie dążysz do celu. Możesz być pewien, że awans przyjdzie szybciej niż się spodziewasz. Jeśli jesteś na stanowisku junior developera, a od kilkunastu miesięcy robisz tylko to co zlecone zupełnie się nie wychylając się poza szablon możesz być pewny, że awans Ci nie grozi, bo niby dlaczego? Należy udowodnić przełożonemu, że nasze kompetencje są na takim poziomie, że spokojnie możesz wykonywać zadania mid dewelopera. Jak to osiągnąć? pokazując się z możliwie jak najbardziej aktywnej strony. Jeśli rzeczywiście zależy Ci na szybkim awansie to pamiętaj, że warto dostosować się do kultury organizacyjnej firmy, w której pracujesz. Bierz efektywny udział w dodatkowych projektach, udzielaj się podczas burzy mózgów, staraj się również wykonywać pracę, która na co dzień nie jest naszym podstawowym obowiązkiem. Jeśli przełożony poszukuje kogoś chętnego na udział w jakimś spotkaniu czy konferencji pokaż, że jesteś gotowy. Kolega z teamu potrzebuje pomocy, zaoferuj mu pomocną dłoń zupełnie bezinteresownie. Im więcej Cię widać i słychać o Tobie dobre komentarze tym szybciej możesz awansować, to odwieczne prawo rynku pracownika, a stąd to już nie daleko do lepiej płatnego stanowiska.

Zapewne wiesz, że obecnie wiodącą platformą programistyczną jest Salesforce? Jednym z koronnych argumentów przemawiających za rozpoczęcie kariery właśnie tu to wiele ścieżek rozwoju które oferuje właśnie ta platforma. Jeśli Twoją pasją jest tworzenie kodu to możesz zostać Developerem pracując w Salesforce. Jednocześnie możesz spełniać się jako konsultant, tester czy pójść znacznie dalej i sięgnąć po architekta a tu masz dwie opcje do wyboru: architekt rozwiązań lub architekt platformy. Duże zastosowanie technologii Salesforce sprawia, że możesz zmienić swoją ścieżkę zawodową w każdej chwili i wybrać najlepsze dla siebie rozwiązanie. Jak w prosty sposób możesz potwierdzić swoją wiedzą na platformie a tym samym pokierować swoją karierą? W najprostszy sposób np. przedstawiając Certyfikat Salesforce. To oficjalny dokument wydawany przez platformę który potwierdza zdobytą wiedzę podczas szkolenia. Brzmi ciekawie, ale może certyfikacja nie wydaje Ci się dość ekscytująca i wolisz praktykę? Wiedz, że dzisiaj w branży IT certyfikaty są ważne i dzięki nim Twoje akcje na rynku pracy mocno szybują do góry.

Dyplom to potwierdzenie wiedzy, kompetencji i jest wyznacznikiem tego, że nadążasz za zmianami w branży. Dodatkowo w Salesforce certyfikat to niepodważalny dowód na to, że jesteś na bieżąco z wiedzą i nowinkami, ponieważ trzeba je systematycznie odnawiać, jednocześnie sama platforma podaje terminy, kiedy dany certyfikat należy odnowić, a jeśli tego nie zrobisz jego ważność po prostu wygasa. Zrobienie certyfikatu działa zupełnie tak jak samonapędzający się motywator, bo skoro już zainwestowałeś czas i pieniądze to szkoda, aby jedno i drugie poszło na marne. Jeśli nie odnowisz certyfikatu to od nowa trzeba zaczynać całą procedurę. Specjaliści z certyfikatem są łakomym kąskiem dla pracodawców, a co więcej w niektórych firmach „bez papierka” wręcz nie masz szans na udział w jakimś projekcie. Ucząc się nie tylko zwiększasz swoje szanse na udanie zdany egzamin, ale też zdobywasz wiedzę praktyczną. A powracając do samego awansu i korzyści z niego płynących, kto ich nie zna? to właśnie dzięki nim mamy motywację do ciężkiej pracy, pokazywania się od jak najlepszej strony i brania pełnej odpowiedzialności za projekty. Awans to przede wszystkim wyższe wynagrodzenie, które szczególnie w branży IT jest zróżnicowane ze względu na zajmowane stanowisko. W wielu firmach awans na mid czy senior developera to także wizja delegowania do innych bardziej rozwojowych projektów, które będą poszerzać nie tylko horyzonty, ale i zwiększą Twoje kompetencje. Wreszcie awans to także nobilitacja, większy prestiż oraz budowanie własnej osobistej marki. Stanowisko mid czy senior developer świetnie prezentuje się w CV i zapewne nie umknie uwadze rekruterów którzy zazwyczaj szukają doświadczonych specjalistów.

Other entries

Zawody przyszłości w branży IT (część 3)

Zawody przyszłości w branży IT (część 3)

Zgodnie z obietnicą przedstawimy Wam dziś kolejne zawody, które wchodzą z rozmachem na rynek pracy w branży IT i zaczniemy od: Trener / Mentor IT — zapotrzebowanie na specjalistów w IT to gorący temat i sprawia, że akurat w sferze szkoleń tworzy się nisza, a to z...

czytaj dalej
Zawody przyszłości w branży IT (część 2.)

Zawody przyszłości w branży IT (część 2.)

Zaciekawiła Was pierwsza część artykułu o zawodach, które obecnie wchodzą na rynek pracy? Dziś przybliżymy Wam kolejne. Analityk Danych (ang. Data Scientist) — firmy i przedsiębiorstwa gromadzą coraz więcej danych każdego dnia. Dlatego też eksperci data science są...

czytaj dalej
Kilka zawodów przyszłości w branży IT (część 1.)

Kilka zawodów przyszłości w branży IT (część 1.)

Branża technologiczna kwitnie i tworzy ogromną liczbę zawodów przyszłości. Właśnie teraz jest najlepszy czas, aby przekonać się, które stanowiska są topie, a zarazem są najlepiej płatnymi stanowiskami w branży technologicznej. Zaletą tych profesji jest to, że w wielu...

czytaj dalej